..Für den Mittelstand

Das einzigartige Konzept, mit dem Du wirklich zum Magneten für gute Mitarbeiter wirst und passende Bewerber erhältst

Wie Du durch die Kombination aus einzigartigem Employer Branding, KI-gestützes Online Recruiting und effektivem Bewerbermanagement die passenden Mitarbeiter einstellst.

Die Probleme

Die 3 größten Probleme bei der Mitarbeitergewinnung

Geringe Anzahl an Bewerbungen

Du erhältst nicht genügend Bewerbungen um einen Kandidaten auswählen und einstellen zu können.

Zu wenig qualifizierte Mitarbeiter

Die Mitarbeiter sind nicht wirklich für die Stelle qualifiziert oder passenden nicht ins Unternehmen.

Machtlosigkeit der Führungsetage im Recruiting

In deinem Alltag sind Dir als Chef die Hände gebunden, Dich auch noch um das Recruiting zu kümmern.

Die Folgen

Aus diesen Problemen resultiert häufig folgendes

Aufträge werden abgelehnt oder verschoben

Aus der Not heraus, werden unpassende Mitarbeiter eingestellt.

Der Stress im Team erhöht sich

Mitarbeiter müssen aufgrund des Personalmangels überstunden machen.

Unpassende Mitarbeiter werden eingestellt

Aus der Not heraus, werden unpassende Mitarbeiter eingestellt.

Du bist in der Bittstellerposition

Als Chef macht man sich sehr schnell erpressbar.

Die Lösung

Die Lösung: Das tunymedia Recruiting-Konzept

Hol Dir ein nachhaltiges Recruiting-Konzept ins Unternehmen, dass im Vergleich zu anderen Methoden wirklich Ergebnisse liefert.

Hohe Anzahl an Bewerbungen
Aktiv & Passiv suchende Kandidaten erreichen
KI (AI) gestützes Akquisesystem
Arbeitgebermarke aufbauen
Nachhaltiges Recruitingsystem
Telefonische aussortierung
Stellenportale Zeitungsinserate
Social Recruiting
Headhunter

Die 4 Säulen

Die 4 Säulen unseres Recruiting-Konzepts

Das Konzept von tunymedia basiert auf einem praxiserprobten und nachhaltigen Prozess, der auf vier Säulen aufgebaut ist. Im Gegensatz zu anderen Dienstleistern, die sich auf die Bereitstellung von Bewerbungen konzentrieren, unterstützen wir Sie dabei, einen ganzheitlichen Rekrutierungsprozess zu etablieren, der von der Schaffung einer attraktiven Arbeitgebermarke bis hin zur erfolgreichen Einstellung von Kandidaten reicht.

Der Prozess

So erhältst Du in 5 Schritten qualifizierte Mitarbeiter

Schritt 1:

Erstellung Ihrer Arbeitgebermarke 2.0

Nach einer gründlichen Analyse Deines Unternehmens entwickeln wir eine attraktive Arbeitgebermarke, die auf die Bedürfnisse Deiner Zielgruppe ausgerichtet ist und einen positiven Eindruck schafft.

  • Arbeitgeberattraktivität steigern
  • positive Eindrücke für Bewerber erzeugen

Schritt 2:

Erstellung des KI gestützten Bewerbungsprozesses

Wir setzen auf innovative Technologien und integrieren einen KI-gestützten Bewerbungsprozess, der eine schnelle und effiziente Bewerbung ermöglicht.

  • Bewerber-Zielgruppe schneller erreichen
  • Erhöhung der Effizienz Deines Budgets

Schritt 3:

Passende Bewerber Zielgruppe erreichen

Über die sozialen Medien erhöhen wir die Sichtbarkeit Deines Jobangebots und erreichen durch die KI gestützten Daten die passende Bewerberzielgruppe.

  • Sichtbarkeit Deines Jobangebots erhöhen
  • konvertierende Werbekampagnen

Schritt 4:

Bewerbungen erhalten und vorsortieren

Wir kontaktieren die erhaltenen Bewerber telefonisch, bewerten und selektieren diese, um nur die passenden an Dich weiterzuleiten. So sparst Du Zeit und Ressourcen und sprichst nur mit passenden Kandidaten.

  • Bewerber bewerten und selektieren
  • Du sprichst nur mit passenden Bewerbern

Schritt 5:

Passende Kandidaten einstellen

Aus den Bewerbern wählst Du die besten Kandidaten aus und stellst diese ein. Wir zeigen Dir, wie ein optimaler Einstellungsprozess abläuft, um Deine Einstellungsquote zu steigern.

  • Einstellungsquote erhöhen
  • optimalen Einstellungsprozess erhalten

Dein Ergebnis

Ein ganzheitliches Recruiting-Konzept:

Mit dem effizienten und nachhaltigen Recruiting-Konzept ist sichergestellt, dass Du Deine aktuellen aber auch zukünftigen Stellen in Rekordzeit besetzen und Deine HR-Abteilung entlassen kannst.

  • effektive Mitarbeitergewinnungs-Prozesse
  • zukünftige Stellen in Rekordzeit besetzen

Fallstudien

Was Kunden durch tunymedia erreicht haben

Kunden von tunymedia profitieren von einem ganzheitlichen Mitarbeitergewinnungs-Prozess der exzellente Ergebnisse liefert. Überzeuge Dich selbst.

6 neue Mitarbeiter in 2 Monaten mit richtiger Arbeitgebermarke

Ausgangssituation:

Hauptsächlich wurde versucht, über Zeitungen, Bezirksblätter und Jobportale Bewerber zu erhalten. Allerdings ohne Erfolg. 

Ergebnisse:

  • Innerhalb der ersten Wochen schon die ersten qualifizierten Bewerbungen erhalten
  • Innerhalb von 2 Monaten konnten 6 Mitarbeiter eingestellt werden

Großhändler für Handwerksbetriebe: Mehr Fachpersonal mit richtigem Coaching!

Ausgangssituation:

Es wurden eigenständig Facebook Anzeigen für offene Stellen geschaltet, die aber kein Erfolg in der Personalakquise ergeben haben. Die Bewerbungen blieben aus.

Ergebnisse:

  • Praxiserprobter Recruiting-Prozess in das Unternehmen eingeführt
  • Ist jetzt in der Lage eigenständig Fachpersonal zu rekrutieren

Mit richtiger STRATEGIE Fachkräfteakquise NACHHALTIG gelöst!

Ausgangssituation:

Über 2 Jahre lang versucht, über Zeitungsannoncen und neue Medien Fachkräfte zu akquirieren. Es wurde alles ausprobiert, hat aber nur zu sehr geringen Bewerbungen geführt.

Ergebnisse:

  • deutlich weniger Arbeit im Recruiting
  • 2 Einstellungen von engagiertem Fachpersonal

Darum tunymedia

6 Gründe, die für tunymedia sprechen

Als eine der führenden Agenturen für die digitale Mitarbeitergewinnung, unterstützen wir Dich bei Deinem Fortschritt. Wir sind davon besessen, erstklassige Ergebnisse für Dich zu erzielen.

Fullservice Prozess

Wir gehen jeden Schritt mit Dir, bis der richtige Bewerber oder auch der passende Kunde für Dich da ist. Dabei gehen wir mit Dir den gesamten Weg.

Dein langfristiger Partner

Wir möchten, dass Du wirklich erfolgreich wirst. Deshalb setzen wir nicht auf schnelle Aktionen, sondern auf langfristige Strategien.

KI-Targeting

Die passenden Zielgruppen finden wir mit Hilfe von KI heraus und targetieren diese datenbasiert.

Extrem hohe Standards

Mittelmaß ist nicht das, was uns erfolgreich gemacht hat. Unsere hohen Standards sorgen für erstklassige Ergebnisse.

Praxiserprobte Methoden

Nur die Dinge, die bei uns selbst funktionieren und wir mehrfach bei Kunden umgesetzt haben, machen wir zu einem Teil unseres Angebots.

Exzellente Ergebnisse

Wir freuen uns, inzwischen große Firmen zu unseren zufriedenen Kunden zählen zu dürfen. Unsere Ergebnisse sprechen einfach für sich.

Jetzt kostenfreie Strategieberatung sichern (im Wert von 497€)

In unserer kostenfreien Strategieberatung erarbeiten wir, anhand Deiner aktuellen Situation, einen Fahrplan mit den für Dich größten Wachstumspotenzialen. Du erhältst glasklare Schritte für den Aufbau und die Skalierung Deines Unternehmens.

Kundenbewertungen

Das sagen Kunden über tunymedia

Testimonial 1
Wir wurden super beraten und betreut. Dachte zuerst nicht, dass das alles genau so funktioniert, wie sie es uns prophezeit haben. Wir konnten mit Hilfe von Tunymedia alle unsere Personalprobleme in einer unglaublichen Geschwindigkeit ganz leicht...
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Günter Wiesmeier
M1 Baumanagement GmbH & Co KG
Wir wurden super beraten und betreut. Dachte zuerst nicht, dass das alles genau so funktioniert, wie sie es uns prophezeit haben. Wir konnten mit Hilfe von Tunymedia alle unsere Personalprobleme in einer unglaublichen Geschwindigkeit ganz leicht lösen. Kann dieses Unternehmen wirklich nur wärmstens empfehlen. Die wissen alle genau was sie tun. Respekt!! ..... und das jammern ist endlich vorbei! 🙂
Testimonial 1
Günter Wiesmeier
M1 Baumanagement GmbH & Co KG
Testimonial 2
Ein bemühtes und erfahrenes Team, dass zuhört und auf meine Wünsche eingeht... egal bei welcher Kampagne.
Boris Passler
Ekkehard Passler GmbH
Ein bemühtes und erfahrenes Team, dass zuhört und auf meine Wünsche eingeht... egal bei welcher Kampagne.
Testimonial 2
Boris Passler
Ekkehard Passler GmbH

Über uns

Wer ist tunymedia?

Von Tirol aus helfen wir kleinen & mittelständischen Offline-Unternehmen im D-A-CH Raum über das Internet laufend & messbar kaufhungrige Interessenten zu gewinnen und den Umsatz somit erheblich zu steigern – und das mit Erfolg!

Nicht ohne Grund haben wir über 10.000 Teilnehmer schon in unseren Online Seminaren gehabt und werden auch als Themenexperten von Magazinen und Unternehmen eingeladen.

Die Leidenschaft hinter unserer Arbeit ist besonders groß, da wir noch selbst vor ein paar Jahren erhebliche Probleme mit der Akquise von Neukunden hatten.

FAQ

Häufige Fragen

Bereit, Dein Unternehmen, auf das nächste Level zu bringen?

Kaufkräftige Kunden gewinnen

Gewinne zahlungskräftige Kunden, die bereit sind größere Summen zu investieren.

Passende Mitarbeiter einstellen

Stelle passende Mitarbeiter ein und löse Deine Personalengpässe langfristig.

Umsatz und Gewinn erhöhen

Erziele einen monatlichen Zusatzumsatz von hohen 5 bis 6 stelligen Beträgen.

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